Юристы предупреждают: ложь при трудоустройстве — не просто ошибка, а нарушение закона. За недостоверные сведения грозит...

Описание
Комментарии (14)

Юристы предупреждают: ложь при трудоустройстве — не просто ошибка, а нарушение закона. За недостоверные сведения грозит административная, а иногда и уголовная ответственность.
Обман часто вскрывается во время собеседования или уже в процессе работы, после чего договор расторгают. Но если соискатель подделывает диплом или другие документы об образовании, он реально рискует оказаться за решёткой.

Сообщить о нарушении

Комментарии

Комментарии (14)

Александр Кузнецов

Админ еблан и пиздабол

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Лёша Чернов

С депутатов за невыполненные предвыборные кто спросит?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Витя Узких

Лёша, обещанного три года ждут, а срок исковой давности — это период времени, в течение которого можно обратиться в суд для защиты своего права. По общему правилу, он составляет три года. Поэтому сасат

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Илья Муромский

А дерьмо в резюме, может закончиться безработицей

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Анастасия Хазеева

Ну тогда и работодателей пусть садят за ложь при трудоустройстве . А то лапшу вешают про хорошую зп и условия ... А по итогу все не так и работаешь за 4 рых. зп за одного и меньше оговорённой 😁

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Мыслительный Цигун

Анастасия, сажай всех и вся.массово.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Алексей Васильев

А враньë депутатов заканчивается увеличением зарплат, самих депутатов.

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Ульяна Захарова

угу. И много у нас по-настоящему, без дураков, имеющих дипломы во власти?🥴

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Максим Дубовиков

А смысл врать 🤥? Все сейчас пробивается службой безопасности за минуту 🤣🤣🤣

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Илья Лашин

Так получается, больше половины нашей Госдумы надо гнать в шею, и в каждой области и города и сельских администраций надо перепроверить🤔

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Вячеслав Метелёв

Всех не пересажают. Мы как врали,так и будем врать. Всегда и везде.

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Имя Фамилия

Пацаны, прикиньте, за киллы гражданских в рж сажают.
бож, это такая база

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Елена Романова

А что будет, если работодатель соврал и/или нарушил закон ТК РФ?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Александр Козлов

Елена, если нервов вагон и друг-юрист есть, можно попробовать. Одна знакомая моей жены опротестовала увольнение. Потом просто ходила на работу и проводила там восемь часов, так как поручений ей обиженный начальник не давал.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Александр Кожин

Елена, они всегда врут.Причем если твои документы можно проверить,их не проверишь никак.Мне при трудоустройстве на завод занизили разряд.Я даже не знал пока не стал увольняться.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Елена Романова

Александр, да, работодатель должен предоставить или компенсировать оргтехнику, расходы на связь/интернет итп, а также корректировать зп ежегодно с учётом инфляции, но никогда не выполняют эти условия

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Елена Романова

А если ловить кандидата на лжи, то специалистов из Средней Азии придётся сразу отправить под арест (подделка документов, фальсификация тестов, справок итп)

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Решетов

Елена, он всё это должен, если это прописано в договоре. Если не прописано, то не должен. Вот насчёт индексации зп на уровень инфляции, сейчас только вводят законопроект в Думе. Но не факт, что одобрят.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Елена Романова

Кирилл, это всё статьи ТК РФ. ТО, что в договоре об этом умалчивается, не значит, что не обязательно. И, к стати, наниматель не имеет право навязывать банковскую карту определённого банка. Им за это штраф большой, хотя и доказать непросто

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Изабель Бенсон

Елена, ничего. Только в одну сторону работает 😵‍💫

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Иван Борисов

Кирилл, это в ТК РФ прописано, а не в договоре.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Мыслительный Цигун

Елена, вру всегда и везде зп 315 к

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Ревенант Ересиарх

Так это уже не ложь на собеседовании, а подделка документов, обычная уголовная статья. Ложь на собеседовании - это свои успехи на прошлой работе приукрасить или опыт работы с какой-то программой преувеличить)

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Александр Балабанов

Время по жилам несётся,
Кровью зовётся оно.
Кто - то сегодня напьётся
И выпрыгнет с криком в окно.
Кто-то судебную тяжбу
Будет как лямку тянуть.
Умный желает - проснуться,
Глупый - быстрее уснуть.
Кто то сегодня по новой
Будет на мир весь орать,
То, что он очень х,,,, й,
Как на него всём насрать!
Кто-то продаст свою душу
За горстку обычных монет.
Кто-то захочет вернуться
В глупости прожитых лет.
Кто-то сегодня с улыбкой
Вонючей отравится гарью.
Плохо воспитан апостол,
Лживой, божественной тварью.
Я же сегодня под утро
Воздуха выпью бутылку.
Вновь нарисую гуашью
Милую сердцу улыбку.
Кто-то возлюбит всех ближних
Поняв, как же жизнь скоротечна!
А утром поймёт то, что время,
В жилах застыло, навечно.
Поэт Александр Балабанов.

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Олеся Кардополова

А если работодатель обманывает изначально об уровне зарплаты, это норм? На примере знакомой, ребенок подросток приходит на собеседование а там совсем о другой зарплате говорят, на вопрос почему так, отвечают, а чтобы приходили.

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Мыслительный Цигун

Олеся, обманываю филигранно и мастерски.обучаю.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться