Теперь сотрудники с нормированным графиком вправе быть полностью «вне связи» в свободное время, включая удалёнку....

Описание
Комментарии (24)

Теперь сотрудники с нормированным графиком вправе быть полностью «вне связи» в свободное время, включая удалёнку. Работодатель не может требовать ответа после окончания смены.
«Закончился ваш рабочий день, рабочее время, вы телефон отключили, и работодатель может вам не дозвониться, это гарантировано вам в соответствии с Трудовым кодексом», — пояснил депутат Ярослав Нилов. Новая норма закрепляет право работников на личное время.

Сообщить о нарушении

Комментарии

Комментарии (24)

Елена Клушина

У нас много всего кажется,, можно,, а на самом деле,, нельзя,,! Если бы все законы исполнялись, мы бы жили при коммунизме. Так что не ведитесь на этот бред, иначе останетесь без работы.

2 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Екатерина Бузина

ага.. когда ненормированный раб. день, начальство реально считает, что может звонить в любое время дня и ночи и в выходные тоже!

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Елена Романова

Государственная Дума напомнила гражданам РФ, что крепостное право отменили. Но работники могут продолжать работать

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Надежда Модестова

И на хрена мне такой работник?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Ульяна Захарова

Надежда, и нахрена работнику такой работодатель?

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Александра Сычева

Ульяна, какой такой ? Имеющий свободное время , семью , увлечения ? И правда , какой странный человек

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Николай Сергеевич

Александра, самое сложное для человека, каждый день оставаться человеком. А некоторым корона жмёт.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Ульяна Захарова

Александра, вы явно что-то недопоняли

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Яна Андреева

Можно подумать, что до меня можно дозвониться в нерабочее время 🤣 10-19 пн-пт хоть обзвонись, потом беззвучный режим. Лишь избранные знают номер мужа, на всякий случай.

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Вячеслав Бабаев

Т.е. нас прям освободили?? Прям отмена крепостного права? И прям дума? А до этого я прям должен был брать трубку???? Совсем о... ли!

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Алексей К

Ну и работодатель потом найдет повод лишить тебя премии по итогам года)) легко

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Илья Миронов

Алексей, даже года не будут дожидаться, прям по итогам месяца

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Paul Nikulkin

Если госужарство нанимало Вас на работу, тогда ни чего не скажут🤣

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Роман Белов

За то, только нашей стране, человек имеет полное право заниматься спортом. Закреплено на законадательном уровне.

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Даниил Соболев

А до этого, что так нельзя было делать чтоли? Это же база

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Дарья Меркулова

Даниил, это же база 🤌🏻🤌🏻😁😁

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Павел Аксенов

А официальную ссылочку на новую норму можно?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Галина Баличева

Павел, на какую новую? В ТК сто лет прописано, что временем своего отдыха работник может распоряжаться как ему вздумается. Депутат только подтвердил, читайте внимательно

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Артем Тутынин

Готовят к тому,что скоро в туалет по их разрешению🤮

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Екатерина Великая

Я и раньше так делала😆

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Александр Сахмеев

Работа работе рознь. Госдуме то какое дело. Они могут ограничиться исключительно бюджетной сферой, к бизнесу это не имеет никакого значения

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Вика Балицкая

Так есть так е, что и в рабочее время они телефон не берут 😂

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Александр Семенов

Как это применить например на СВО?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Татьяна Лента

Александр, а на СВО распространяются требования ТК РФ?????? 😲🤔

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Александр Семенов

А почему не должны распространяется? По идее должны, но по факту нет. Поищу ответ в интернете.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Максим Бойко

Не понял , а до этого было не так что ль 🤔?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Алёна Липкина

У кого-то ещё остался нормированный раб.день?

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Michael Ledenyov

Алёна, у вскх почти нормированный а если человек сам хочет сидеть после рабочего дня то его право.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Татьяна Лента

Алёна, когда я училась на кадровика от биржи труда, преподаватель специально подчеркнула, ЧТО ТАКОЕ "нормированный рабочий день"
А именно: "нормированный рабочий день - это рабочий день, в скором установлены нормы выработки продукции". То есть за рабочее время работник обязан изготовить и сдать определенное количество продукции в любых единицах измерения. Например, образно выражаясь, упаковать 100 коробок печенья.
А не те понятия, что нам пытаются впарить работодатели, оправдывая не оплачиваемые переработки.

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Александр Енютин

Не поможет, не берёшь, значит работать не хочешь

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Роман Грибанов

Александр, конечно ты не хочешь работать у тебя смена закончена ты о чем …?😅😅😂😂

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Татьяна Лента

Александр, ну и нах такую работу...

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Александра Сычева

Александр, а кто хочет работать в нерабочее время ?))

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Татьяна Лента

Александра, видимо, это один из "бизнисменов")

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Александр Енютин

Александра, ну так у нас до сих пор считают, что за воротами толпа на твоё место

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Ирина Романова

Александр, 🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Соломенный Человек

Александр, телефон своего начальника скинь

3 дней назад 0 0 Пожаловаться

Алексей Селиверстов

Александр, а потом как штатная единица открывается по пол года найти никого не могут, да - да

3 дней назад 0 0 Пожаловаться
Наталья Филина

А я раньше без разрешения дурдумы не брала. У меня оплачивается 8 часовой рабочий день,а после все в сад

3 дней назад 0 0 Отвечать Пожаловаться