Правила поступления в медвузы стали причиной нехватки стоматологов по всей стране.
Сами врачи считают, что проблема дефицита кадров связана ещё и зарплатами, причём даже в частных клиниках. Если раньше им платили 30% от суммы, то теперь не больше 20%, зато объём работы вырос.
Почему справляться с потоком пациентов становится всё сложнее и что поможет исправить ситуацию — разбираемся в карточках.
📷 Shutterstock
[club35068738|🏙 Подписаться на Москва 24]
Сами врачи считают, что проблема дефицита кадров связана ещё и зарплатами, причём даже в частных клиниках. Если раньше им платили 30% от суммы, то теперь не больше 20%, зато объём работы вырос.
Почему справляться с потоком пациентов становится всё сложнее и что поможет исправить ситуацию — разбираемся в карточках.
📷 Shutterstock
[club35068738|🏙 Подписаться на Москва 24]
Cat Cat
Анна Иванова
Обязанность отработать в госсекторе по целевому обучению с одной стороны гарантирует трудоустройство и получение опыта, но опыт в гос клинике не получить так как оборудование устаревшее, опытные врачи не готовы давать серьезные задачи специалистам без опыта, чтобы не брать на себя ответственность в за ошибки. Пойти помощником в частную клинику дает больше опыта и перспектив, так как сразу актуальная практика. Изменения % сделки - классика экономной экономики из разряда «что-то вы стали больше работать, а значит сможете больше зарабатывать, а наши расходы на ваше содержание растут» и тут тоже государство вмешивается поднимая налоги, требования, косты…
Ну и потребность в стоматологах расчитана на количество населения? Каждому ли члену общества нужен стоматолог? Или потребность расчитана из числа зарегистрированных диагнозов?
Вопросов много…((
Виктория Каширина
Игорь Синица
Сергей Рюмичев
Татьяна Петрова