Работодатель может применить дисциплинарное взыскание за внешний вид только если условия дресс-кода закреплены в...

От ТАСС
10 1 14.1К
4 часов назад
В Избранное
Пост создан: 21-03-2026 09:01
Обновлено: 21-03-2026 13:40
Работодатель может применить дисциплинарное взыскание за внешний вид только если условия дресс-кода закреплены в локальных актах, а работник ознакомлен с ними под подпись, сообщила эксперт Татьяна Голубева:
https://vk.cc/cVFZar
Еще больше новостей в Max: https://vk.cc/cNGSxe
  • Oga Best

    Oga Best

    Никакие взыскания он не может применять, так как штрафы запрещены в трудовом кодексе блть. Пусть выдают тогда униформу бесплатно. А так никто не имеет права приказывать что-либо, конечно если там вообще из ряда вон, то не надо брать таких людей на работу. Работайте сами. Выходите и за эти копейки хоть жопу на лицо себе натяните.

Яндекс.Метрика