В России стали чаще брать на работу людей старше 50 лет. В условиях кадрового дефицита пенсионеров охотнее ищут...

14 48 0.1К 25.3К
11 несколько месяцев назад
В Избранное
Пост создан: 29-09-2024 11:24
Обновлено: 29-09-2024 21:30
В России стали чаще брать на работу людей старше 50 лет.
В условиях кадрового дефицита пенсионеров охотнее ищут компании, особенно в регионах. Чаще всего это вакансии квалифицированных рабочих, инженеров и продавцов.
Причём такие кандидаты тоже рассчитывают на достойную зарплату, как и их 30-летние коллеги.
Жми ❤️, если это правильно

Комментарии к этому посту не найдены. Прокомментируйте первым!

Яндекс.Метрика