Рабочих рук — ноль: почему пять миллионов студентов не спасают рынок труда В России рекордное число студентов

Рабочих рук — ноль: почему пять миллионов студентов не спасают рынок труда В России рекордное число студентов — около...

Загружено

3 часов назад

Описание
Комментарии (6)

Описание

Рабочих рук — ноль: почему пять миллионов студентов не спасают рынок труда
В России рекордное число студентов — около 5 млн. Но вместо кадрового изобилия работодатели сталкиваются с дефицитом специалистов с нужными навыками и опытом. Конкуренция за рабочие места растет, а диплом уже не гарантирует карьеру.
Подробнее о том, почему рост числа студентов не решает проблему нехватки квалифицированных кадров и как это влияет на зарплаты и выбор профессий, читайте на нашем сайте (https://www.mk.ru/economics/2026/02/10/rabochikh-ruk-nol-pochemu-pyat-millionov-studentov-ne-spasayut-rynok-truda.html).

Сообщить о нарушении

Комментарии

Комментарии (6)

Карвала Абдуразаков

а говорили у нас безработица 2 процента
во всех отчетах на бумаге

3 часов назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Виктор Дементьев

Карвала, просто изменили методику: Отказался квалифицированный токарь (слесарь, фрезеровщик, инженер) от предложенной вакансии дворника и т.п. -сняли с учёта. Такие дела, вот

2 часов назад 0 0 Пожаловаться
Надежда Ильина

Развалили профтехобразование, поздно спохватились

3 часов назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Виктор Дементьев

Надежда, никто ни за что не схватился! Просто "заговаривают" тему

2 часов назад 0 0 Пожаловаться
Надежда Игнатенко

Студенты и РАБОЧИЕ места,какая жертва ЕГЭ ваяла этот пост 🤔🤦😂

3 часов назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Зиновия Иванова

Все в блогеры пошли.

3 часов назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Олег Филатов

Специалистами не рождаются ими становятся, а для этого надо УЧИТЬСЯ. А у нас всё по щелчку - НАПИСАЛ РАСПОРЯЖЕНИЕ И ПОЯВИЛИСЬ ИНЖЕНЕРЫ. Ан нет Для получения инженера это долгий путь - получение теоретических знаний в ВУЗе, а далее как минимум 5 лет практики на ПРОИЗВОДСТВЕ, да ещё и необходимы наставники, которые и обучат и помогут. А если мы будем писать статьи и распоряжения - О СПЕЦИАЛИСТАХ МОЖНО ВООБЩЕ ЗАБЫТЬ. Учить необходимо на самих производствах, но "частник" вкладываться не будет, ему нужен специалист сразу и высшей квалификации. А специалистов по профилю НУЖНО УЧИТЬ.

3 часов назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Модест Юровский

Я ваще не понял что написано. Дефицит кадров и при этом нет работы? Шо за бред.
У Трампа наверное научились.

3 часов назад 0 0 Отвечать Пожаловаться