Увольняющимся сотрудникам предложили платить три зарплаты. Меру хотят распространить на тех, кого работодатель вынудил...

Описание
Комментарии (17)

Увольняющимся сотрудникам предложили платить три зарплаты.
Меру хотят распространить на тех, кого работодатель вынудил пойти на «тихое увольнение» по собственному желанию. Таких сотрудников не защищает Трудовой кодекс, потому следует ввести для них компенсации, предложили властям.
Авторы инициативы отмечают, что «тихие увольнения» случались в каждой третьей российской компании. Чтобы сократить число злоупотреблений, работодателя надо обязать выплачивать увольняемому три среднемесячные зарплаты, считают эксперты.
Что думаете?
Подпишись на Ленту.ру

Сообщить о нарушении

Комментарии

Комментарии (17)

Алиса Горшкова

так вроде это же и так есть... ПРИНУДИТЬ на такое увольнение нее могут,. про это так же нужно писать и жаловаться, при именно сокращении так и так 3 оклада платят.

11 минуту назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Элина Александровна

Тогда найдут статью или подставят, чтобы уволить по статье.

26 минуту назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Санчо Пансо

Ага,держи карман шире..😅

26 минуту назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Михаил Хомяков

Санчо, ну а почему бы и нет? неотгуленные отпуска же выплачивают в полном размере..да и знаю,что при сокращении штата так и поступают с сотрудниками...

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Санчо Пансо

Михаил, та не будет шев плотить то что может се в карман положить.Ет нонсенс 🤦

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Андрей Макогонов

По статье увольнять начнут и все

26 минуту назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Валерия Касаткина

Андрей, не увольняют по статье это очень трудно, почитайте трудовой кодекс, и потом при увольнении итак оплачивают двойной оклад, плюс те дни отпуска, которые вы не отходили

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Иван Кондратьев

Андрей, эм, а каким образом смогут по статье уволить , если нет никаких нарушений ? Тогда просто работник заяву накатает в трудовую инспекцию и все ))

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Санчо Пансо

Андрей, скорее будут вынуждать самому уйти.Человек выши пример привел 👍

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Вольдемар Самолетов

Депутатские сказки. Как они будут отделять увольнение по принуждению?

41 минуту назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Вольдемар Самолетов

Виктория, и что он там напишет? Я уволился по собственному желанию , дайте мне 3 оклада? Эта инициативе глупая по своему начальному смыслу. Если заставили уволиться, значит это незаконно и должны восстановить.

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Виктория Ефимова

Вольдемар, ну как минимум сотрудник может жалобу написать в гос. инспекцию труда, первое что в голову пришло.

26 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Андрей Аникин

Вот обрадуются зумеры при их тяге к перемене работы.

41 минуту назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Степан Капуста

Эксперты сразу видно- уровня бох

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Надежда Матвеева

Поздно! Я уже уволилась. Пять лет держалась.

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Тульский Токарев

Как это будет выглядеть?

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Мария Балашова

Тульский, если в ГД поступит на рассмотрение такой законопроект, то там во время чтений будут и нюансы все обсуждать, так что дальше уже понятно будет, пока это инициатива же

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Тульский Токарев

И как это ты представляешь? Как доказать невозможное и где это можно будет доказать?

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Вольдемар Самолетов

Мария, а чего так мелко? Пусть в Думе обсудят выплату 20 окладов, бесплатную квартиру и виллу в Крыму.

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Наталья Громыко

Одни проекты, один хлеще другого...

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Адриан Снегирев

Наталья, не забывайте, что это всего лишь проекты и большинство из такого рода инициатив на этой стадии и остаются , потому что это ничем не обоснованные траты бюджета.

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Кирилл Ровный

- Вот тут мне карта и попёрла, - подумал пьяница Василий, которого везде увольняют через неделю..))

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Елена Прохорова

Кирилл, ну если сложно, то Вы бы промолчали лучше.

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Лаврентьев

Кирилл, "увольняют" и увольнение по собственному желанию, разные вещи, либшизе это сложно

1 час назад 0 0 Пожаловаться
Андрей Арзанов

И каким способом будет доказываться тихое увольнение?

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Андрей Арзанов

Марьям, Нет. Речь о тех кого "вынудили". Если по собственному-собственному то как обычно.

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Марьям Селезнева

Андрей, так здесь не обязательно, чтобы оно было именно тихим. А в принципе при любом увольнении будут выплаты "в дорогу"

56 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Алена Разубаева

Значит будут по статье увольнять, ну спасибо конечно

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Елена Прохорова

Александра, так это очень большрй вопрос, кто в итоге судебных разбирательств встанет на большие деньги. Суд может принять сторону работодателя, тогда бывший работник останется вообще без трусов.

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Александра Гаврилова

Алена, думаю работодатель не заинтересован потом в ходе судебных разбирательств на большие деньги встать, да и вообще пока ещё ничего нового не ввели.

56 минуту назад 0 0 Пожаловаться
Кирилл Лаврентьев

Отличная идея 👍

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Влад Жданов

Кирилл, Люблю самокритику 😂👍

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Лаврентьев

Влад, я заметил, но ты с этим не борщи

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Кирилл, Люблю самокритику 😂👍

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Лаврентьев

Влад, олигофрен, ну таких убогих сливов я давно от либшизы не видел, они обычно просто убегают, стремаясь блеснуть скудоумием😂

26 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Лаврентьев

Миа, прикольная ленточка с фото потеряшек ВСУ, нравится?

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Кирилл, Смешной и наивный ты. Если просят уволить человека, его уволят по статье !😂🙍‍♂

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Лаврентьев

Влад, олигофрен, по какой? 😂😂😂

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Кирилл, Статья найдется ,был бы человек. Да и человеку придется все делать по часам, минута в минуту ! Так что олигофрен тут только ты ! По ходу ты никогда не работал 🤡😂🙍‍♂

41 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Кирилл Лаврентьев

Влад, во всём. В организации происходит какая-то "политическая" шляпа, просят убрать человека, а он чё с голым задом на улицу? а так есть подушка безопасности пока в поисках новой работы.

56 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Кирилл, В чем ?

1 час назад 0 0 Пожаловаться
Влад Жданов

Т.е. невыгодно будет увольнять сотрудников " по собственному желанию ", а то суды и т.д могут быть ? Будут значит рисовать статью, что бы не было проблем😂🙍‍♂

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Алиса Горшкова

Влад, статью еще нужно доказать.. и так же будут суды и работодатель влетит еще сильнее.. вот и все, просто людям нужно знать свои права.

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Андрей Николаевич

Влад,

1 час назад 0 0 Пожаловаться
Дунаев Антон

Мой забывчивый начальник, как всегда:
— а ворота знаешь где?!

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Чеширский Кот

Это чтобы увольняться стало выгодно? Особенно, когда ты на госслужбе с большой зарплатой

1 час назад 0 0 Отвечать Пожаловаться
Влад Жданов

Алия, Для примера. Завалят работой, урежут зарплаты.. Сами уволятся.

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Алия, И сокращение , это не увольнение "по собственному желанию"

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Алия, Увольнение «по собственному желанию» — это расторжение трудового договора по инициативе работника. Для этого работнику нужно написать заявление и предупредить работодателя о своем намерении не менее чем за две недели (за исключением случаев, предусмотренных законодательством). Работодатель оформляет приказ, производит окончательный расчет и выдает необходимые документы в последний рабочий день.

11 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Алия Кондратьева

Влад, "который накосячил" - так тут тогда выбор стоит между "по собственному" и "в связи с нарушением договора работником"
А новость говорит о, к примеру, сокращениях

26 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Санчо Пансо

Эйдан, я раз начальника нах послал работая сторожом так хотели по статье уволить.Но я зашол к кадровикам и сам уволился..Дирехтор потом так на меня обиделся но позно..Бумашки подписаны 😅🤣

26 минуту назад 0 0 Пожаловаться

Эйдан Пирс

Валентина, что значит "заставляет уволиться"? Как это в документах будет отражено?

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Валентина Цветкова

Эйдан, по собственному желанию, только по итогу по собственному желанию (под давлением начальства) разные ситуации бывают

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Валентина, Дак как это доказывать будешь , если у тебя будет написана причина увольнения ; "По собственному желанию " ?

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Валентина Цветкова

Влад, а это уже вопрос к тем кто предложил такое нововведение, значит у них есть какой то механизм контроля и регулирования, это же всё на стадии обсуждения еще.

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Влад Жданов

Валентина, А своей головы у тебя нет ? "По собственному желанию", в основном обычно это когда идет как раз начальство , на встречу сотруднику, который накосячил.. 😂🙍‍♂

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Эйдан Пирс

Валентина, тогда это будет уже по инициативе работодателя.

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Валентина Цветкова

Чеширский, тут же написано, если начальник заставил уволится, а не по собственному желанию. Для таких меру поддержки хотят ввести, если ты сам уволишься то получишь обычный расчет

1 час назад 0 0 Пожаловаться

Андрей Николаевич

Валентина, иди 💩кушай

1 час назад 0 0 Пожаловаться