Компании в России стали вводить четырехдневную рабочую неделю
В России все больше работодателей стали переходить на четырехдневную рабочую неделю. Компании уже предлагают своим сотрудникам сокращенный рабочий график, что позволяет сохранить уровень дохода и производительности, рассказал Ярослав Нилов, глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов.
«Некоторые граждане уже сегодня по договоренности со своими работодателями сделали свой рабочий график таким образом, что у них четырехдневка, а у кого-то даже и трехдневка. Это делается на взаимовыгодных условиях, без ущерба доходу сотрудника и без ущерба производительности труда», — объяснил Нилов. Однако, по его словам, существуют определенные сферы и должности, где введение четырехдневной рабочей недели оказывается невозможным, сообщает АиФ.
© URA
В России все больше работодателей стали переходить на четырехдневную рабочую неделю. Компании уже предлагают своим сотрудникам сокращенный рабочий график, что позволяет сохранить уровень дохода и производительности, рассказал Ярослав Нилов, глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов.
«Некоторые граждане уже сегодня по договоренности со своими работодателями сделали свой рабочий график таким образом, что у них четырехдневка, а у кого-то даже и трехдневка. Это делается на взаимовыгодных условиях, без ущерба доходу сотрудника и без ущерба производительности труда», — объяснил Нилов. Однако, по его словам, существуют определенные сферы и должности, где введение четырехдневной рабочей недели оказывается невозможным, сообщает АиФ.
© URA
Комментарии к этому посту не найдены. Прокомментируйте первым!