Работодателей обяжут при увольнении сотрудника компенсировать работу в выходные и праздники. Такая работа должна оплачиваться не менее чем в двойном размере или компенсироваться днем отдыха.
Сейчас в ТК есть пробелы с правилами возмещений при увольнении: https://www.business-gazeta.ru/news/633668
Сейчас в ТК есть пробелы с правилами возмещений при увольнении: https://www.business-gazeta.ru/news/633668
Комментарии к этому посту не найдены. Прокомментируйте первым!