С 1 сентября 2026 года работодатели не смогут устанавливать испытательный срок при приёме на работу женщин,...

128 28 0.2К 154.6К
9 days ago
Add to wishlist
Пост создан: 24-03-2026 17:33
Обновлено: 26-03-2026 12:10
С 1 сентября 2026 года работодатели не смогут устанавливать испытательный срок при приёме на работу женщин, воспитывающих детей в возрасте до трёх лет.
Ранее такая защита действовала только для матерей с детьми до полутора лет. Теперь период социальной поддержки расширен — это поможет женщинам увереннее возвращаться на рынок труда и снижает риск дискриминации при трудоустройстве.
  • Юля Тихонова

    Юля Тихонова

    Мда..... Возвращаемся во времена, когда мужчина только зарабатывал, а женщина быт вела без копейки в кармане. Ни шанса не оставили женщинам на помощь в финансовом плане своим мужчинам. Теперь будем довольствоваться тем что заработал муж. А еще они рожать заставляют.
  • Антон Кравчук

    Антон Кравчук

    Закон усложняющий ещё больше поиск работы для женщин.
  • Андрей Вилков

    Андрей Вилков

    Так их просто на работу брать не будут и всё. 😄
    • Лосяш Аэродром

      Лосяш Аэродром

      Андрей, да чёт перемудрили.
      9 days ago 0 0 Report
  • Артём Фед

    Артём Фед

    Т.е. теперь им вообще трудоустроиться не светит?😆
  • Студия Ритуальной Флористики Почтение

    Студия Ритуальной Флористики Почтение

    😑
  • Татьяна Арапова

    Татьяна Арапова

    Мда. Лишили дам работы по факту

Яндекс.Метрика